Vous êtes préoccupé par votre santé
Vous avez des questions ou des interrogations sur certaines maladies, sur la sexualité, la contraception, vous n'osez pas en parler à votre entourage, vous avez peur d’être ridicule ou incompris.
Un problème de santé ? vous ne savez pas où vous renseigner, où vous faire soigner, comment payer et vous faire rembourser
Vous découvrez que vous n’avez pas de protection sociale ou aucune mutuelle, et vous vous trouvez démuni devant la complexité des démarches.
Pour vous aider à y voir plus clair, votre conseiller vous informera et vous orientera sur les possibilités d'accès aux soins, aux droits (sécurité sociale, mutualisation, CMU ...). Il vous aidera à accéder aux services et aux partenaires locaux de santé, vous fournira si besoin des kits hygiène ou des préservatifs.
PERMANENCES Point Relais Santé
en MÉDOC
Permanences « ECOUTE SANTE » - Frédérique ROUBINEAU
PAUILLAC
LESPARRE
CASTELNAU
Tous les mardis et 5ème mercredi
1er, 3ème et 4ème mercredi matin
2ème mardi du mois
Permanences LOGEMENT – Elise CARO
PAUILLAC
LESPARRE
CASTELNAU
2ème et 4ème mercredi matin
2ème, 3ème et 4ème lundi matin
1er et 3ème mercredi matin
Permanences HANDICAP – Caroline DUPOUY
PAUILLAC
LESPARRE
CASTELNAU
4ème lundi du mois
1er, 3ème et 5ème lundi
2ème lundi du mois
POINT RELAIS SANTÉ
La Mission Locale du Médoc vous accompagne
en INDIVIDUEL et en COLLECTIF
Des informations et des conseils gratuits et confidentiels pour accéder aux droits de santé et aux soins dont vous avez besoin
ORIENTATION
vers des
SPÉCIALISTES
PERMANENCE
SANTÉ
INFORMATIONS
CONSEIL SANTÉ
DÉMARCHES D'ACCÈS AUX SOINS
BILAN DE SANTÉ
SANTÉ (Médecin, psychologue...)
SOCIAL (Assurance malaldie...)
ADMINISTRATIF (ouverture des droits...)
L'accès à l'emploi des personnes handicapés
Depuis la loi du 11 février 2005, toute entreprise qui atteint ou dépasse l’effectif de 20 salariés doit compter au minimum 6% de personnes handicapées dans ses effectifs.
Pour répondre à cette obligation, les entreprises peuvent recruter, sous-traiter au secteur protégé ou adapté, accueillir des stagiaires handicapés ou conclure un accord de branche ou d’établissement portant sur l’emploi des personnes handicapées.
Les Missions Locales accompagnent les jeunes bénéficiaires de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (BOETH). Grâce à cette reconnaissance de handicap délivrée par les MDPH, les conseillers vont pouvoir mobiliser les moyens spécifiques de l’AGEFIPH pour accompagner les jeunes vers la formation comme vers l’emploi, et solliciter les entreprises partenaires.
Pour aller plus loin, quelques sites utiles
